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Valorisation de votre démarche RSE
VALORISER : Donnez du sens et de la crédibilité à votre stratégie RSE !
Les enjeux clés
Comment légitimer votre démarche et vos actions en interne et à l’externe ? Comment récompenser l’engagement de vos collaborateurs ? Evaluer sa démarche à partir d’un référentiel dans l’objectif d’une labélisation est aujourd’hui un levier stratégique pour renforcer la confiance de vos collaborateurs, clients, fournisseurs et partenaires.
92 % des consommateurs attendent des marques qu’elles prouvent leur engagement RSE. (Source : Harris Interactive)
A qui s’adresse cette offre
L’accompagnement s’adresse à toutes les entreprises, quels que soient leur taille ou secteur d’activité. De la première évaluation à l’amélioration de votre note actuelle, nous adaptons l’accompagnement à vos enjeux et objectifs.
Les objectifs
STRUCTURER – Aligner votre démarche RSE avec les exigences du référentiel RSE défini.
L'approche
RSE INSIDE
Concrètement ce qu’on propose – Nous vous accompagnons de manière personnalisée, en choisissant avec vous le label ou référentiel le plus adapté à votre stratégie. Nos consultants ont acquis une expertise sur les référentiels RSE tels que Lucie 26000, EcoVadis, B Corp ou encore Positive Company.
Notre accompagnement est structurant, pragmatique et collaboratif : nous co-construisons chaque étape avec vous, en vous apportant expertise, méthode et outils concrets.
Nous facilitons la compréhension des critères, la collecte des éléments de preuve et l’alignement de vos pratiques pour maximiser vos chances de réussite.
Présentation des étapes de l’accompagnement – Obtenir une certification ou évaluation RSE (Lucie 26000, EcoVadis, B Corp, Positive Company…) ne s’improvise pas : cela nécessite une structuration rigoureuse, une mobilisation des équipes et une préparation soignée des éléments de preuve.
Chez RSE Inside, nous vous accompagnons à chaque étape de l’objectif de certification, depuis la compréhension des exigences du référentiel jusqu’à la soumission finale, en passant par la mise en conformité documentaire, l’audit blanc et l’identification des axes d’amélioration. Pour cela, l’accompagnement se décompose de plusieurs étapes :
- Choix du label adapté selon vos enjeux, attentes, ambitions et secteur d’activité.
- Cartographie des pratiques RSE existantes et identification des écarts et axes d’amélioration pouvant être déployé dans le délai imposé.
- Collecte & formalisation des éléments de preuve pertinents et nécessaires (politiques, procédures, preuves d’actions, indicateurs…).
- Audit blanc et simulation complète de l’évaluation, vigilance aux possibles non-conformités et ajustements nécessaires pour être conforme
- Finalisation et accompagnement à la soumission du dossier.
Chaque étape peut être ajustée selon vous ressources et vos besoins.
Cet accompagnement étant adapté à chacune des entreprises, sa durée peut durer entre 2 et 6 mois.
Lucie 26000
B-CORP
Positive Company
Ils nous ont fait confiance
Foire aux questions
Qu'est-ce que la valorisation de la démarche RSE ?+
C'est le fait de faire reconnaître officiellement vos engagements RSE par un label ou une certification externe. Cela permet de prouver concrètement ce que vous faites sur des bases solides et mesurables, en interne auprès de vos collaborateurs, et en externe auprès de vos clients, fournisseurs et partenaires. 92 % des consommateurs attendent des marques qu'elles prouvent leur engagement RSE (Harris Interactive).
À qui s'adresse cet accompagnement ?+
À toutes les entreprises, quelle que soit leur taille ou leur secteur. Que vous passiez une première évaluation ou que vous cherchiez à améliorer votre note existante, RSE Inside adapte l'accompagnement à votre situation.
Quels labels et certifications RSE Inside accompagne-t-il ?+
RSE Inside accompagne vers quatre référentiels principaux : Ecovadis, Lucie 26000, B Corp et Positive Company. Ses consultants ont une expertise opérationnelle sur chacun de ces référentiels, ce qui permet de gagner en temps et efficacité.
Comment se déroule l'accompagnement vers une certification ?+
En cinq étapes. D'abord le choix du label le plus adapté à vos enjeux et votre secteur. Ensuite une cartographie de vos pratiques existantes pour identifier et analyser les écarts. Puis la collecte et la formalisation des éléments de preuve nécessaires (politiques, procédures, indicateurs...), mise en place de tableaux de suivis et de fiches par action à mener. Un audit blanc permet ensuite de simuler l'évaluation et corriger les non-conformités/manques. Enfin, la finalisation et la soumission du dossier.
Comment choisir le bon label pour mon entreprise ?+
Le choix dépend de vos parties prenantes prioritaires, de votre secteur, de vos objectifs, de votre niveau de maturité RSE actuel et de votre budget. RSE Inside vous aide à faire ce choix lors d'un premier échange, sans vous orienter vers un référentiel par défaut.
Combien de temps dure l'accompagnement ?+
Entre 4 à 12 mois selon le label visé, la taille de votre entreprise et votre niveau de préparation au départ.
Peut-on se faire accompagner si on a déjà une certification en cours ?+
Oui. RSE Inside intervient à n'importe quel stade : première évaluation, amélioration d'un score existant ou préparation à un renouvellement. L'accompagnement repart toujours de votre situation réelle.